公司將員工編號、公務電子郵件信箱等資料提供予其他員工，或供相關員工查詢系統登錄帳號等資料，係屬原蒐集個人資料之特定目的(人事管理)必要範圍內之利用行為。惟提供查詢個人資料時，仍應注意比例原則，不得逾越特定目的之必要範圍，並應與蒐集之目的具有正當合理之關聯。
Q. 財政部國稅局若要求醫療機構，提供「非僅限於特定對象」之個人資料文件檔案，俾供稅務帳證查核，此時醫療機構是否必須提供患者個人資料？以及是否須經當事人書面同意？
